Skupina se silnými vazbami ke svému regionu a globální hráč - dvě věci, které se v našem pohledu vzájemně nevylučují.
Skupina Friedhelm Loh Group zaměstnává více než 12 500 lidí po celém světě , kteří se těší našemu společnému úspěchu. Jako rodinný podnik, mají firmy ve Friedhelm Loh Group charakteristické vlastnosti středněvelkých společností - a to platí i pro jejich vzájemnou spolupráci.
To se odráží v naší týmové práci. Řěšíme věci společně a přebíráme odpovědnost. Dobré, dlouhodobé vztahy s našimi zaměstnanci jsou pro nás velmi důležité.
Schopnost a spolupráce našich zaměstnanců využívajících jejich motivaci zaměřenou na cíl je klíčovým přínosem naší společnosti.
Co je zvláštního na práci pro skupinu Friedhelm Loh?
Kromě odměňování založeného na výkonu a atraktivních sociálních výhod vám nabízíme mnoho zajímavých úkolů, vzrušujících projektů a moderních pracovních podmínek.
U nás potkáte silný tým s milými kolegy.
Abyste s námi měli dobrý začátek, postaráme se o úvodní školení. Patří sem také účast na zahajovacím dni. Na „Welcome Day“ se seznámíte nejen s ostatními kolegy. Dozvíte se více o naší skupině společností, prozkoumáte naše produkty zblízka a navštívíte Rittal Innovation Center.
Zjistěte o nás více!
Nejlepší zaměstnavatel
Letos byla naše skupina společností již po 13krát v řadě oceněna pečetí „Top Employer Germany“. Jsme rádi z certifikace a neustále pracujeme na tom, abychom byli ještě lepší.
Top Employers Institute oceňuje zaměstnavatele z celého světa, kteří svým zaměstnancům vytvářejí optimální rámcové podmínky s vysokými standardy. Jako skupina společností se spoléháme na know-how, školení a další kvalifikaci našich zaměstnanců. Takto vytváříme perspektivy a prostory pro profesionální a osobní rozvoj.
Platy a výhody
Kromě odměňování podle výkonu nabízíme našim zaměstnancům řadu dobrovolných sociálních výhod. To zahrnuje mimo jiné výplatu vánočních a svátečních plateb a speciální bonusy při zvláštních příležitostech (manželství, narození dítěte atd.).
Náš model odměňování také zahrnuje variabilní složky. Již mnoho let umožňujeme našim zaměstnancům podílet se na celkovém úspěchu naší společnosti. Kromě toho nabízíme podnikový penzijní plán s atraktivními úrokovými sazbami. Kromě široké nabídky kurzů na Loh Academy propagujeme také vzdělávání a školení na částečný úvazek ve formě vzdělávacího fondu.
Na mnoha místech společnosti mají naši zaměstnanci možnost trávit přestávky v dotované firemní restauraci.
Flexibilní pracovní doba
Našemodely flexibilní pracovní doby a částečného úvazku uvám dávají svobodu a flexibilitu. Takto stavíme mosty mezi osobními požadavky, představami našich zaměstnanců a obchodními požadavky.
S cílem zlepšit vyváženost osobního a pracovního života během školních prázdnin podporujeme naše zaměstnance dětskými tábory a nabídkami prázdninové péče.
Podnikový důchod
V souladu s heslem být připraven do budoucna nabízíme od roku 2002 flexibilní a bezpečný podnikový důchodový systém s atraktivními úrokovými sazbami. Většina našich zaměstnanců využívá naši nabídku již mnoho let. Tímto způsobem lze kromě zákonného důchodu ušetřit kapitál - snadno a pohodlně převodem hrubé mzdy. Zaměstnanci mají možnost vybrat si mezi různými variantami modelu. Tímto způsobem lze příspěvky a platební metody přizpůsobit osobním potřebám.
Loh Academy
Od roku 2002 byla Loh Academy ústředním zařízením pro školení a další vzdělávání i pro osobní rozvoj. S více než 100 různými nabídkami školení a moderními možnostmi školení pro zaměstnance, týmy a oddělení nabízí Loh Academy také vývojová a kvalifikační školení na míru. Nabídka naší interní akademie využívá každý rok přibližně 4 000 zaměstnanců.
Životní prostředí, odpovědnost a udržitelnost
Skupina Friedhelm Loh jako rodinný podnik přikládá velký význam společenskému závazku. Již mnoho let se věnujeme sociálním projektům, vzdělávání a kultuře. Protože víme, že úspěch znamená také odpovědnost. U příležitosti 50. výročí společnosti byla v roce 2011 založena Rittal Foundation prof. Dr. Friedhelm Loh.
Příjem z kapitálu nadace je každoročně rozdělován a věnován na charitativní projekty. Soustředění se na projekty v blízkosti sídla společnosti podtrhuje naši solidaritu s lidmi v regionu a náš nárok pomáhat utvářet a zlepšovat se.
Co je zvláštního na práci pro skupinu Friedhelm Loh?
Kromě odměňování založeného na výkonu a atraktivních sociálních výhod vám nabízíme mnoho zajímavých úkolů, vzrušujících projektů a moderních pracovních podmínek.
U nás potkáte silný tým s milými kolegy.
Abyste s námi měli dobrý začátek, postaráme se o úvodní školení. Patří sem také účast na zahajovacím dni. Na „Welcome Day“ se seznámíte nejen s ostatními kolegy. Dozvíte se více o naší skupině společností, prozkoumáte naše produkty zblízka a navštívíte Rittal Innovation Center.
Zjistěte o nás více!